Помощь
Нашли ошибку?
X

Ваш Email (необязательно):
Я согласен с Политикой конфиденциальности
Загрузка
Идет отправка сообщения
Сообщение отправлено
Не заполнен текст сообщения!
 
Реклама:
Компании (0)
» » Коммерческая недвижимость

Объявления компаний - Коммерческая недвижимость

В данный момент объявления в рубрике отсутствуют

Статьи рубрики Для бизнеса - Коммерческая недвижимость
Производство продукции из бесплатного сырья - сапропеля
Раздел справочника:   Для бизнеса
Дата: 02.05.2013

Страны СНГ переживают повышенный интерес к использованию собственных природных ресурсов в целях производства на их основе органо-минеральных удобрений, косметической, медицинской продукции и корма. К таким ресурсам вправе можно отнести органический донный озерный ил - сапропель. Россия является лидером в подготовке и проектированию предприятий добычи и переработки данного вида сырья в сыпучие, жидкие, гранулированные и таблетированные удобрения, кормовые добавки, лечебные грязи. Рынок проектов таких предприятий насчитывает более 200  технологических решений с применением различных видов оборудования и механизмов. На данном этапе важным звеном в бизнес-решениях является их работоспособность, экологическая, экономическая и техническая безопасность. Зачастую выполненные ранее проекты не могут воплотиться в жизнь из-за их недоработок или неполной проработки решений. Все чаще и чаще требуются экспертиза проектирования и инновационные проекты в области производства ОМУ на основе сапропеля. Такими услугами занимается международный Центр по сапропелю, имеющий свои представительства в Латвии, Казахстане и Украине.  Он оказывает технологическое содействие и готовит инвестиционные проекты и бизнес-планы, а...

Что отличает руководителя от исполнителей?
Раздел справочника:   Для бизнеса
Дата: 14.03.2013

Почему-то так получается, что одни люди становятся руководителями и делают блестящую карьеру, а другие нет. Чем таким особенным отличаются люди, способные  руководить другими людьми? В нашем обществе принято считать, что люди, которые успешно делают карьеру, отличаются особой изворотливостью. Они просто умеют понравиться начальству – вовремя польстить, вовремя поддакнуть, вовремя соврать, вовремя промолчать или изобразить всемерную личную преданность. Такие люди в жизни, конечно, встречаются. Но если посмотреть непредвзято на свой, например, собственный трудовой коллектив, то нетрудно заметить, что такие руководители составляют очень незначительное количество (в эффективных компаниях их не может быть по определению). Такие руководители просто очень заметны. Ведь они всегда занимают не свое место, и им постоянно приходится изображать из себя руководителей. А это сразу бросается в глаза. Привычка добиваться успеха за счет изворотливости играет с такими людьми злую шутку. Стремясь уходить от ответственности, чтобы всегда выглядеть хорошо, решение любой проблемы они стремятся переложить на чужие плечи. Этим самым они не накапливают опыта...

Увеличение расходов бюджета не приведет к росту экономики
Раздел справочника:   Для бизнеса
Дата: 30.09.2012

Премьер министр РФ Дмитрий Медведев заявил о том, что проект государственного бюджета на период 2013-2015 гг. будет внесен на рассмотрение Госдумы в положенные сроки – до 1-го октября. При этом, несмотря на требования президента России по увеличению расходов, в проект бюджета внесли исключительно косметические изменения, а расходы были увеличены исключительно за счет прогнозируемых негарантированных доходов и средств бюджетного резерва. Предположение о том, что увеличение расходов положительно повлияет на динамику экономического роста, вызвало среди участников обсуждения рьяные споры.  Кроме того, все основные бюджетные статьи были сформированы в соответствии с бюджетным правилом, которое не позволяет выделять на расходную часть бюджета больше доходов от нефтегазовой сферы, чем предполагается бюджетом. Тем не менее, в соответствии с указом президента средства на увеличение зарплат бюджетникам, индексацию пенсий, образование и здравоохранение необходимо найти в любом случае. Предполагается, что достигнуть необходимых показателей экономического роста и развития можно исключительно, повышением расходов, однако некоторые участники заседания  заявили, что, несмотря на значительное увеличение...

в чем отличие рекрутинговой компании от агентства по трудоустройству?
Раздел справочника:   Для бизнеса
Дата: 10.10.2010

Большинство компаний, работающих на кадровом рынке называют себя кадровыми агентствами, но зарабатывают все по-разному. И суть здесь не в названии, а тех методах, которые они используют и услугах, которые предоставляют. Вести бизнес на кадровом рынке можно тремя различными способами. Давайте их обсудим. 1. Рекрутинговые компании. Рекрутинговая компания предоставляет услуги соискателя совершенно бесплатно. Их задача заключается в поиске персонала. Услуги рекрутинговой компании оплачивает работодатель. Именно он и является их клиентом. Естественно, что Заказчик (работодатель) хочет получить готового специалиста за те деньги, которые он заплатил рекрутинговой компании. Требования, пожелания и условий заказчика - закон. Рекрутинговые компании используют в своей работе весь арсенал методик поиска и отбора кандидатов: имеют собственную базу соискателей, рекламируют вакансии своих клиентов, не гнушаются и хэдхантингом – целенаправленной перекупкой необходимых руководителей и специалистов. Если ваш ценный сотрудник уходит к конкурентам, то это может быть работа именно такой компании. В большинстве случаев, заказывают услуги рекрутинговых агентств компаний, твердо стоящие на...

добавить статью